得人才者得天下，得天下者则需聚人才，古今中外世界大国的振兴之道，莫过如此。二战中后期，为了争抢德国的科学家，以便在未来的竞争中占据领先地位，苏联和美国都开展了抢夺德国人才的较量，最终美国占据了上风。与此同时，美国还有计划地吸引全球顶尖人才，这直接奠定了世界科技中心在后来逐渐从欧洲向美国转移的稳固基础，最终美国的科技实力领先于世界。

　　进入新世纪以后，高科技开始成为世界经济和社会发展最为强劲的推动力，在全世界范围内，“人才战争”的硝烟越来浓。中国谋求崛起，最为核心的就是人才的聚集。除了培养和充分利用国内人才以外，一是吸引在发达国家的中国籍或者华裔科技精英回归，另一个则是吸引他国包括发达国家的非华裔顶尖科技人才向中国涌动。

　　对企业而言，如果我们仔细考察世界上任何一个杰出公司尤其是标杆性企业的发展轨迹，就可以发现，其发展壮大都是以优秀人才的不断加盟为前提的。

　　近些年，民营牙科诊疗机构发展迅速，在全国范围内都展开了战略性的布局，而这种扩张是以优秀人才的不断加盟为前提的。但放眼中国的整个口腔行业，绝大多数企业依然受困于口腔行业人才的制约。也就是说我国现有培养的口腔人才远远跟不上这个行业发展的需要。

　　解决人才困境的出路在哪里?本期的深度文章将会对此进行剖析，或许有些行业内的龙头企业已经找到了答案，那就是自己筹办口腔培训机构及相关学校，打造中国口腔行业的“黄埔军校”。这不仅是企业发展所需要的，也是中国口腔行业发展所需要的。

　　除此之外，本期刊物还对利用数字化技术对下颌骨缺损进行个性化重建进行了深度解读，并对业内专家及医生关心的儿童舒适牙科及社区健康口腔管理模式进行了讨论。

　　同时，对美国顶级牙齿修复专家约翰·索伦森及“美国微笑联盟基金会”副会长、美国太平洋大学杜贡尼牙科学院兼职教授黄球纶的专访不仅可以让读者感受到大师的精神，更带来国际化的视野。

　　值此三月初春，我们开设了专门介绍优秀青年医生的栏目。作为业内的新锐人才，他们才是企业乃至整个行业未来再发展、再壮大的源泉和动力。而为了庆祝三月的女人节，本期特别介绍了两位优秀美丽的女医生，正是她们满怀对职业的执着与信仰，依靠自身的扎实技术给患者带来了微笑。